Last Updated: Sunday, June 16, 2013, 19:38
टेक महिंद्रा तथा माइंड ट्री जैसी मझोले आकार की सूचना प्रौद्योगिकी (आईटी) कंपनियां प्रतिभावान कर्मचारियों को जोड़े रखने और उन्हें टीसीएस, इंफोसिस जैसी शीर्ष कंपनियों में जाने से रोकने के लिये के लिये चालू वित्त वर्ष में वेतन में 7 से 12 प्रतिशत की वृद्धि कर सकती हैं।
